ખાનગી નોકરી ધારકો માટે ગયા વર્ષના છેલ્લા કેટલાક મહિનાઓ ખૂબ જ મુશ્કેલ હતા. નવું વર્ષ પણ આવી જ રીતે ચાલી રહ્યું છે. આઈટી પ્રોફેશનલ્સ માટે વર્ષ 2023 સૌથી ખરાબ વર્ષ બની ગયું છે. અત્યાર સુધીમાં વૈશ્વિક સ્તરે મોટી ટેક કંપનીઓથી લઈને સ્ટાર્ટઅપ સુધી લગભગ 2 લાખ લોકોને છૂટા કરવામાં આવ્યા છે. મેટા, બીટી, વોડાફોન જેવી કંપનીઓ લોકોને નોકરીમાંથી કાઢી મુકવામાં સામેલ છે. બીજી ઘણી કંપનીઓએ આગામી મહિનાઓમાં વધુ છટણીની જાહેરાત કરી છે.
છટણી ટ્રેકિંગ વેબસાઈટ layoff.fy ના ડેટા અનુસાર, 695 ટેક કંપનીઓએ આ વર્ષે અત્યાર સુધીમાં લગભગ 1.98 લાખ કર્મચારીઓની છટણી કરી છે. તેની સરખામણીમાં 2022માં 1,046 ટેક કંપનીઓએ 1.61 લાખથી વધુ કર્મચારીઓની છટણી કરી હતી. આ વર્ષે જાન્યુઆરીમાં જ વૈશ્વિક સ્તરે લગભગ 1 લાખ ટેક કામદારોએ તેમની નોકરી ગુમાવી છે. છટણીમાં એમેઝોન, ગૂગલ, માઇક્રોસોફ્ટ જેવી કંપનીઓનો સમાવેશ થાય છે.
2022 થી આ વર્ષના મે સુધીમાં લગભગ 3.6 લાખ લોકોએ તેમની નોકરી ગુમાવી છે. કંપનીઓએ આ માટેના કારણો તરીકે ઓવર-હાયરિંગ, અનિશ્ચિત વૈશ્વિક મેક્રો ઇકોનોમિક પરિસ્થિતિઓ વગેરેનો ઉલ્લેખ કર્યો છે. મેટા (અગાઉનું ફેસબુક) આવતા અઠવાડિયે નોકરીમાં કાપના ત્રીજા રાઉન્ડમાં વધુ કર્મચારીઓની છટણી કરવાનું શરૂ કરશે. એવી અપેક્ષા છે કે કંપની આ રાઉન્ડમાં લગભગ 6,000 કર્મચારીઓની છટણી કરશે. એમેઝોન ઈન્ડિયાએ આ મહિને વિવિધ વિભાગોમાંથી લગભગ 400-500 કર્મચારીઓને કાઢી મૂક્યા છે. ફિનટેક યુનિકોર્ન ઝેપ્ઝ 420 કર્મચારીઓને અથવા તેના કર્મચારીઓના 26 ટકાને છૂટા કરી રહી છે.
યુકે ટેલિકોમ જાયન્ટ બીટી ગ્રુપે દાયકાના અંત સુધીમાં 55,000 નોકરીઓ ઘટાડવાની યોજના જાહેર કરી છે. વોડાફોને જણાવ્યું હતું કે તે મુખ્ય મથક અને સ્થાનિક બજારો બંનેને સુવ્યવસ્થિત કરવાના ઉદ્દેશ્ય સાથે આગામી ત્રણ વર્ષમાં 11,000 નોકરીઓ ઘટાડવાની યોજના ધરાવે છે. દરમિયાન, માઈક્રોસોફ્ટે આ વર્ષે તેના કર્મચારીઓના પગારમાં કોઈપણ વધારાનો ઇનકાર કર્યો છે.